워크숍 프로그램 퍼실리테이션 교육 워크숍: S사 사내 코치 및 강사 대상, 사내 FT 역량 향상, 핵심 코칭 스킬 체화
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작성자 (주)CiT코칭연구소 댓글 0건 조회 115회 작성일 22-11-08 16:06본문
집단지성을 이끄는 퍼실리테이팅 역량의 고도화:
S사 사내 코치 및 강사 대상 그룹 코칭 FT 역량 강화
◆ 프로젝트 개요 (Project Overview)
- • 목적: 그룹 코칭의 효과적 운영을 위한 사내 FT 역량 향상 및 핵심 코칭 스킬 체화
- • 대상: S사 사내 코치 및 강사 17인
- • 구성: 1Day, 4H 집중 워크숍 (이론 2H + 고강도 시뮬레이션 2H)
- • 특이사항: 전담 코치 외 전문 코치 4인 추가 투입을 통한 밀착 피드백 제공
◆ CiT 솔루션: 그룹 다이나믹을 제어하는 전략적 퍼실리테이팅
그룹 코칭에서의 그룹 다이나믹은 단순히 특정 개인의 문제를 해결하는 것이 아닙니다. CiT코칭연구소는 FT(퍼실리테이터)가 참가자 전체의 의견 공유, 의식의 확장, 명료화를 돕고 스스로 해답을 찾도록 리딩하는 역량을 강화하는 데 집중했습니다.
• 실전 시뮬레이션 기반의 역량 체화
- • 리딩 기술 습득: 그룹 대화를 생산적인 방향으로 유도하는 핵심 질문 및 명료화 기술
- • 운영 효율화: 제한된 시간 내에 최적의 결론을 도출하기 위한 전략적 시간 분배 및 요점 정리
- • 리스크 관리: 토론 중 발생할 수 있는 갈등 상황을 중재하고 심리적 안전감을 유지하는 방법론
◆ 리더들의 생생한 목소리: FT 역량 강화 성찰
- • "퍼실리테이팅 경험이 부족해 막연한 두려움이 있었는데, 이번 워크숍을 통해 FT의 역할과 본질을 명확히 이해할 수 있었습니다. 특히 실습을 통해 현장의 다양한 변수를 미리 고민해 볼 수 있어 매우 유익했습니다."
- • "소그룹별로 직접 모의 FT를 진행하며 코치님의 밀착 피드백을 받은 점이 가장 좋았습니다. 이론으로만 알던 기술들이 실제 대화에서 어떻게 발현되어야 하는지 체득할 수 있는 시간이었습니다."
- • "그룹의 에너지를 관리하고 핵심을 짚어내는 FT의 구체적인 스킬들을 실전을 통해 배울 수 있었습니다. 당장 현업의 그룹 코칭 장면에 적용해 볼 수 있는 자신감을 얻었습니다."
"그룹 코칭의 성공은 FT가 얼마나 참가자들의 목소리를 이끌어내고 관점을 확장시키느냐에 달려 있습니다. CiT 코칭연구소는 사내 FT들이 현업에서 조직의 집단지성을 극대화하는 촉진자로 거듭날 수 있도록 전문적인 훈련 프로세스를 지원합니다."
대화의 질을 높여 조직의 성과혁신을 돕는 전문기관, CiT가 변화를 지원합니다.
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